Banki kojarzą się ze stabilnością i bezpieczeństwem. Tymczasem są to instytucje, w których od kilkunastu lat trwa dynamiczna transformacja cyfrowa a innowacyjne rozwiązania powstają na bieżąco. Dla osób wiążących swoją przyszłość z IT to idealnie połączenie – godny zaufania pracodawca, który regularnie podsuwa nowe wyzwania oraz oferuje pracę przy nowoczesnych technologiach.
Osoby związane z sektorem IT często szukają wzywań w start-upach, które lokalizują i zapełniają nisze na rynku. Najczęściej są to małe firmy, opierające się na dobrym pomyśle i pasji twórców. Ich środki są ograniczone, zależne od inwestorów zewnętrznych i nie pozwalają na tworzenie skomplikowanych narzędzi IT od zera. W banku jest inaczej pod każdym względem. A zmiany związane z bankowością internetową i mobilną, czy wdrażaniem nowoczesnych systemów sprawiły, że dla każdego banku posiadanie niezawodnych narzędzi IT stanowi już konieczność. Konkurencja na rynku wymusza natomiast kreatywność i elastyczność przy projektowaniu i wdrażaniu nowych aplikacji i systemów.
Przyszłość IT w banku
Od cyfryzacji bankowości nie ma już odwrotu. Kolejne kroki będą polegały na optymalizacji obecnych rozwiązań oraz reagowaniu na wyzwania, o których obecnie jeszcze niczego pewnego nie wiemy. Praca w IT Santander Consumer Banku – banku od kredytów w najbliższym czasie będzie się koncentrować na kontynuacji transformacji cyfrowej oraz pełnej implementacji filozofii agile. Naturalnie są to potężne, złożone z setek procesów zadania, które dają satysfakcję oraz szansę na podniesienie kwalifikacji. Dodatkowymi atutami pracy w banku są: zgrany zespół, luźna atmosfera oraz system wewnętrznego rozwoju, którego jednym z elementów są szkolenia prowadzone przez bardziej doświadczonych pracowników.
Wiele zalet pracy w Santander Consumer Banku – banku od kredytów wiąże się z nowym biurem przy ul. Legnickiej 48 B we Wrocławiu. Doskonale zaprojektowana, wygodna przestrzeń sprzyja twórczej pracy i podnosi jej efektywność. Biuro jest zupełnie nowe, doskonale skomunikowane i wyposażone w parkingi zarówno dla samochodów, jak i jednośladów. Wśród innych benefitów warto wymienić: opiekę medyczną, Multisport, specjalne zniżki, premie kwartalne, wyjazdy integracyjne, kolonie i paczki dla dzieci, no-dress code i darmową kawę – naprawdę dobrą;) Ciekawą korzyścią są także preferencyjne propozycje kredytowe, pożyczki pracownicze, a dla miłośników aktywności – parking dla rowerów, okazja do udziału w klubie biegacza czy wielu aktywnościach sportowych realizowanych w gronie przyjaciół.
Narzędzia i wyzwania
A jeśli chodzi o konkrety związane ściśle z programowaniem, to w Santander Consumer Banku – banku od kredytów korzysta się z technologii m.in.: ASP.NET MVC, ASP.NET WEB API, Visual Studio 2019, WCF, MS SQL (T-SQL, SSIS) oraz Kontenerów DI. Główne obszary pracy to projektowanie, a następnie rozwój systemów, utrzymanie i bezpieczeństwo. – Do pracy w Santander Consumer Banku do kierowanego przeze mnie Departamentu Rozwoju Systemów szukam specjalistów i specjalistek, którzy nie boją się wyzwań, ale także są otwarci na to, abyśmy wspólnie z biznesem budowali rozwiązania wspierające transformację cyfrową lidera rynku consumer finance w Polsce – mówi Adam Zielonka, dyrektor Departamentu Rozwoju Systemów Santander Consumer Banku. Challenge accepted? Sprawdź, kogo aktualnie szukamy do naszych zespołów IT na stronie Kariera w Santander Consumer Banku.
